1- کسی را پیدا کنید که می‌دانید در یک سازمان کار می‌کند. اصول رهبری تغییر مثبت را به او آموزش دهید. 2- به یک یا بیش از یک نفر از همکاران خود به طور منظم و مدوام بازخورد مثبت دهید. این کار را هر ورز انجام دهید. به دقت مشاهده کنید که در طی یک ماه پس از این کار چه تغییراتی در روابط تان با آنها رخ می‌دهد.
عضو شوید
عضویت سریع
آمار مطالب
آمار بازدید
