نوشته شده توسط : شرکت پدیده تبار

اکتیودایرکتوری در واقع یک سرویس است که در شبکه امکان ذخیره سازی اطلاعات و استفاده از آن برای کاربران مجاز و مدیران شبکه بر اساس فرآیندی به نامLogin را ارائه می‌دهد. این سرویس توسط شرکتی به نام مایکروسافت ارائه داده شده است. تمامی اشیائی که در شبکه وجود دارند بصورت یکپارچه و در قالب یک محل واحد توسط سرویس اکتیودایرکتوری قابل مشاهده هستند. با استفاده از اکتیودایرکتوری ما می‌توانیم ساختار سلسله مراتبی شبکه را نیز ببینیم  .اکتیودایرکتوری می‌تواند وظایف بسیار زیادی را انجام دهد که برخی از آن‌ها شامل ارائه اطلاعات در خصوص سخت‌افزارهای متصل شده به شبکه، پرینترها، سرویس‎ها و ایمیل‌ها ، وب‌سرورها و بسیاری دیگر از نرم‌افزارهایی است که در شبکه مشغول به فعالیت هستند، می‌شود.

 

تعریف Active Directory چیست؟تعریف Active Directory چیست؟
برای مشاهده ادامه مطلب روی لینک زیر کلیک کنید


:: برچسب‌ها: پدیده تبار ، اکتیو دایرکتوری ، تعریف اکتیودایرکتوری ، شبکه ، Network+ ، network ، Active Directory ، padidehtabar ، آموزش شبکه ,
:: بازدید از این مطلب : 33
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 22 آذر 1395 | نظرات ()
نوشته شده توسط : شرکت پدیده تبار

BMI Industry View

The outlook for the Iranian shipping sector is brighter than it has been in recent years, and we forecast a second consecutive year of growth at the primary container port of Bandar Abbas in 2015. The ongoing easing of sanctions - not least on the port operator itself - will boost throughput. However, we note increased risk to our projections since our last quarterly update, as plummeting oil prices will weigh on Iranian economic activity and port throughputs.

 صنعت کشتیرانی در ایران
برای مشاهده ادامه مطلب روی لینک زیر کلیک کنید


:: برچسب‌ها: پدیده تبار ، بیزینس مانیتور ، صنعت کشتیرانی در ایران ، business monitor ، padidehtabar ، shipping report ، report ، گزارش تحلیلی ، گزارش بیزینس مانیتور ، گزارش تحلیلی بیزینس مانیتور ، گزارش علمی ، گزارش بیزینس مانیتور 2015 ، گزارش بیزینس مانیتور صنعت کشتیرانی در ایران ,
:: بازدید از این مطلب : 41
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 22 آذر 1395 | نظرات ()
نوشته شده توسط : شرکت پدیده تبار

بازی 20: زاویه پرتاب

 

افراد در صف می‌ایستند و به نوبت تلاش می‌کنند توپ‌ها را در سبد بیندازند.

 

یکی از اعضای گروه سبدی را در ارتفاع و بالای سر خود نگه می‌دارد.

 

مفاهیم کلیدی رهبری:

 

رهبران،مسئولیت همه اعضای گروه خود را عهده دارند. آنها از دیدگاه‌های متنوع استقبال می‌کنند.

 

مفاهیم ریاضی/علمی قابل کاربرد:

 

فاصله و ارتفاع

 

ابزار مورد نیاز/تدارکات:

 

100توپ رنگی و یک سبد به ازای هر تیم

 

زمان مورد نیاز:

 

20دقیقه

 

اهداف بازی:

هر گروه تلاش می‌کند بیشترین تعداد توپ را در سبد بیندازد.

 

اندازه گروه:

 

5 تا 6 نفر

برای مشاهده ادامه مطلب روی لینک زیر کلیک کنید

50 بازی آموزش رهبری در سازمان



:: برچسب‌ها: پدیده تبار ، بازی ، بازی آموزشی ، بازی سازمانی ، بازی رهبری در سازمان ، بازی مدیریتی ، game ، management games ، padidehtabar ، بازی زاویه پرتاب ,
:: بازدید از این مطلب : 44
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 22 آذر 1395 | نظرات ()
نوشته شده توسط : شرکت پدیده تبار

ايران شايسته بهترين‏‌هاست و وظيفه نسل حاضر است كه به‌پاخيزد. اگر به گذشته‏‌ها برگرديم، مي‏بينيم كه ما از نسل انسان‏‌هاي سخت‌كوشي هستيم كه هزاران سال پيش توانستند تابلوهايي از پيكره‏‌هاي سنگي بر دل كوه‏‌ها بتراشند. امروز كوه «بيستون» سندي از تمدن آريايي ماست. به هر شهر و دياري كه قدم بگذاريم آثاري را از پيشينيان خود مي‏بينيم كه هريك بسيار ارزشمند و غرورآفرين است. اكنون تمدن جهاني بشر به پيشرفت بالايي دست يافته است پس چرا ما ايرانيان سهمي از آن‌را در قباله كشور خود نگذاريم؟

 مصاحبه با بهروز فروتن؛ ققنوس کارآفرینی ایران6
برای مشاهده ادامه مطلب روی لینک زیر کلیک نمایید


:: برچسب‌ها: پدیده تبار ، بهروز فروتن ، کارآفرین ، کارآفرینان ، کارآفرین موفق ، کارآفرینان برتر ، کارآفرین برتر کشور ، محصولات غذایی بهروز ، دوست من سلام ، مصاحبه ، padidehtabar ,
:: بازدید از این مطلب : 33
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 22 آذر 1395 | نظرات ()
نوشته شده توسط : شرکت پدیده تبار

BMI Industry View

BMI View: Iran's plans to expand its energy sector continue to be hampered by ongoing uncertainty over the outcome of international talks to loosen sanctions on the country. It appears clear that the government intends to press ahead with the construction of nuclear power stations, but perilous government finances could threaten its ability to fund new power infrastructure projects. That said, if a deal is reached and Tehran continues investing in the sector, there is significant potential for rapid growth in the years ahead.

 صنعت انرژی در ایران
برای مشاهده ادامه مطلب روی لینک زیر کلیک نمایید


:: برچسب‌ها: پدیده تبار ، بیزینس مانیتور ، صنعت انرژی در ایران ، power report ، business monitor ، padidehtabar ، گزارش تحلیلی ، گزارش بیزینس مانیتور ، گزارش تحلیلی بیزینس مانیتور ، گزارش علمی ، گزارش بیزینس مانیتور 2015 ، گزارش بیزینس مانیتور صنعت انرژی در ایران ,
:: بازدید از این مطلب : 39
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 22 آذر 1395 | نظرات ()
نوشته شده توسط : شرکت پدیده تبار

مدل‌ موسسه<<گالوپ>>

 

گالوپ از بزرگترین موسسات نظر سنجی و‌ افکار سنجی دنیاست که در دهه‌های اخیر تمرکز ویژه‌ای روی نظر سنجی و افکارسنجی از کارکنان سازمان‌ها را هم در دستور کار خود قرار داده است. در میان تلاش‌های و پژوهشهای مشهور و مفید این موسسه، تلاش‌هائی که برای تبیین تعریف یک محیط کار ایده‌آل انجام شده جایگاه ویژه‌ای دارد.در چنین محیط کاری، کارکنان با همه وجود کار می‌کنند، خود را برای انجام وظایف به زحمت می‌اندازند، داو طلب می‌شوند، احساس و ابراز رضایت می‌کنند و موفقیت سازمان را موفقیت خود تلقی می‌نمایند که همه این نشانه‌ها از آثار و پیامدهای اصلی دلبستگی به کار و سازمان است.

 مدل‌ دلبستگی کارکنان به کار و سازمان
برای مشاهده ادامه مطلب روی لینک زیر کلیک کنید


:: برچسب‌ها: پدیده تبار ، دلبستگی کارکنان به سازمان ، دلبستگی کارکنان به کار ، انگیزه در کارکنان ، مدل سازمانی ، انگیزه ، padidehtabar ، content management ، مطالب مدیریتی ,
:: بازدید از این مطلب : 38
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 22 آذر 1395 | نظرات ()
نوشته شده توسط : شرکت پدیده تبار

بازی19:بازی نمودار

1-یک سوال در نظر دیگران را درباره آن بپرسید.

مثلاً: "چند نفر از کسانی که اینجا حضور دارند، کمک هزینه‌ای بیش از 20 دلار در هفته می‌گیرند؟"

2-بر اساس پاسخ‌هایی که دریافت کرده‌اید، نموداری رسم کنید و آن را به افراد کلاس نشان دهید.

"رابطه مثبتی میان مبلغ کمک هزینه‌ای که از دانشگاه دریافت می‌کنید و نمره‌های درسی شما وجود دارد."

 50 بازی آموزش رهبری در سازمان
برای مشاهده ادامه مطلب روی لینک زیر کلیک کنید


:: برچسب‌ها: پدیده تبار ، بازی ، بازی آموزشی ، بازی سازمانی ، بازی رهبری در سازمان ، بازی مدیریتی ، بازی رهبری ، game ، management games ، padidehtabar ، بازی نمودار ,
:: بازدید از این مطلب : 39
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 22 آذر 1395 | نظرات ()
نوشته شده توسط : شرکت پدیده تبار

در این مدل 7 عامل مؤثر بر ایجاد و تقویت دلبستگی کارکنان به سازمان پیشنهاد و بر آنها تاکید شده است. 

 ‌ دلبستگی کارکنان به کار و سازمان
برای مشاهده ادامه مطلب روی لینک زیر کلیک کنید


:: برچسب‌ها: پدیده تبار ، دلبستگی کارکنان به سازمان ، دلبستگی کارکنان به کار ، انگیزه در کارکنان ، انگیزه ، مهارتهای ارتباطی ، مطالب مدیریتی ، organization ، padidehtabar ، content management ,
:: بازدید از این مطلب : 42
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 22 آذر 1395 | نظرات ()
نوشته شده توسط : شرکت پدیده تبار

BMI Industry View

BMI View: BMI continues to adjust its forecasts for Iran's pharmaceutical market to account for the sanction-induced currency crisis and high rates of inflation. The rapid depreciation of the rial means that we expect the value of the market to contract sharply in US dollar terms. While improved international relations have reduced the regulatory risk associated with operating in the market for multinational drugmakers, the recent proclamation of the Islamic State (IS) in neighbouring Iraq and Syria increases the threat of political instability.

صنعت داروسازی و بهداشت در ایران- سه ماهه 2015
برای مشاهده ادامه مطلب روی لینک زیر کلیک کنید


:: برچسب‌ها: پدیده تبار ، بیزینس مانیتور ، صنعت داروسازی و بهداشت ، صنعت داروسازی ، گزارش تحلیلی ، padidehtabar ، business monitor ، analytical report ، Pharmacy ، Pharmaceutical Industry ، pharmaceutical industry and health ، گزارش بیزینس مانیتور ، گزارش تحلیلی بیزینس مانیتور ، گزارش علمی ، گزارش بیزینس مانیتور 2015 ، گزارش بیزینس مانیتور صنعت داروسازی و بهداشت در ایران ,
:: بازدید از این مطلب : 33
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 22 آذر 1395 | نظرات ()
نوشته شده توسط : شرکت پدیده تبار

بازی 18: جنبش

در این بازی از عمل ضرب کردن استفاده می‌شود و هر چه بازی به پیش می‌رود، بر سرعت آن اضافه می‌شود.

مفاهیم کلیدی رهبری:

رهبران از بر عهده گرفتن مسئولیت، واهمه‌ای ندارند. ،آنها به تیم خود انرژی و نیروی حرکت می‌بخشند.

مفاهیم ریاضی/علمی قابل کاربرد:

ضرب کردن اعداد

ابزار مورد نیاز/ تدارکات:

نیازی به ابزار خاصی نیست.

زمان مورد نیاز:

30 دقیقه

اهداف بازی:

هر گروه تلاش می‌کند آخرین گروهی باشد که در حلقه باقی می‌ماند.

اندازه گروه:

شش تا هشت نفر

آمادگی قبلی:

لازم نیست.

برای مشاهده ادامه مطلب روی لینک زیر کلیک نمایید

50 بازی آموزش رهبری در سازمان



:: برچسب‌ها: پدیده تبار ، بازی ، بازی آموزشی ، بازی سازمانی ، بازی رهبری در سازمان ، بازی مدیریتی ، بازی رهبری ، game ، management games ، padidehtabar ، آموزش رهبری ، بازی جنبش ,
:: بازدید از این مطلب : 37
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : دو شنبه 22 آذر 1395 | نظرات ()