7 مانع پنهان خلاقیت در سازمان
نوشته شده توسط : شرکت پدیده تبار

7 اشتباه که مانع خلاقیت در سازمان می‌شود:

1- بدبین بودن نسبت به هر پیشنهاد و ایده:

نسبت به هر پیشنهاد، ایده و نظر تازه بدبين بودن فقط به این علت که آن ایده تازه است و از سطوح پايين سازمان به طرف بالا مي‌آيد.

2- گذر از سطوح سازمانی:

تاکید بر این‌که اعضاي سازمان پيش از اين‌که نزد مدیر سازمان بيايند بايد از چندين سطوح سازماني بگذرند و نظر موافق آن‌ها را جلب نمايند.

 7 مانع پنهان خلاقیت در سازمان
برای مشاهده ادامه مطلب روی لینک زیر کلیک کنید




:: برچسب‌ها: شرکت آموزشی پدیده تبار ، اخبار آموزش ، اخبار مدیریتی ، اخبار پدیده تبار ، خلاقیت ، موانع خلاقیت ، اشتباه در سازمان ، خلاقیت سازمانی ، ایده جدید ، پیشنهاد جدید ، سطوح سازمانی ، انتقاد ، تصمیم گیری ، مدیریت ، سیاست سازمان ، سازمان خلاق ، کارکنان متعهد ، شرکت آموزشی ، مطالب مدیریتی ، شیوه های نوین آموزش ، آموزش مدیران ، آموزش به شیوه های نوین ، padidehtabar ، padidehtabar news ، management news ، content management ، management ، new approch training ، new educational methods ، development of training ، quality in learning ، training ، learning ، education ، educational news ، ایجاد خلاقیت ,
:: بازدید از این مطلب : 24
|
امتیاز مطلب : 0
|
تعداد امتیازدهندگان : 0
|
مجموع امتیاز : 0
تاریخ انتشار : شنبه 4 دی 1395 | نظرات ()
مطالب مرتبط با این پست
لیست
می توانید دیدگاه خود را بنویسید


نام
آدرس ایمیل
وب سایت/بلاگ
:) :( ;) :D
;)) :X :? :P
:* =(( :O };-
:B /:) =DD :S
-) :-(( :-| :-))
نظر خصوصی

 کد را وارد نمایید:

آپلود عکس دلخواه: